Found 4860 jobs on 486 pages

25 Jun

Schwerpunkt HR 50-100% Ihre Herausforderung Sie sind für die Verwaltung aller personalbezogenen Aufgaben zuständig und tragen...

25 Jun
HR-Assistent/in 80-100%
Location: Thun, Bern
Salary: N/A

Du suchst eine Herausforderung im HR und möchtest deine Kenntnisse weiter ausbauen? Als Spezialisten für... die Vermittlung von Fachpersonal sind wir immer wieder auf der Suche nach HR-Assistent/in 80-100% Ihre Herausforderung...

25 Jun

oder verfügst über einige Jahre an erfolgreicher Erfahrung im Büroumfeld, HR oder Personalwesen Es ist deine Leidenschaft...

25 Jun

etc.) an Herrn Rudolf Enz, rudolf.enz@evergreen-hr.ch...

25 Jun
HR-Generalist (m/w/d) 50-60%
Location: Interlaken, Bern
Salary: N/A

? Dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein! HR-Generalist (m/w/d) 50-60% Ihre Herausforderung Kompetente...

25 Jun
HR Business Partner (m/w/d) 80-100%
Location: Thun, Bern
Salary: N/A

Für unseren Kunden in Thun suchen wir eine/n erfahrene/n und engagierte/n HR Business Partner (m/w/d) 80-100... oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich Gute Computer-Kenntnisse (MS Office, SAP) Kommunikative...

25 Jun
HR Recruiter per sofort 80-100%
Location: Bern
Salary: N/A

als HR Recruiter per sofort 80-100% Ihre Herausforderung Planung und Umsetzung des gesamten Recruiting-Prozesses, von... sensiblen HR-Daten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englisch- und/oder Französischkenntnisse...

25 Jun
Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ 70-100 %
Location: Basel
Salary: N/A

Ihrem Engagement zur professionellen Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner beitragen? Dann freut sich Frau Andrea Kornett, HR...

25 Jun
Personalassistent 50-70% m/w
Location: Spiez, Bern
Salary: N/A

Vorgesetzten und Mitarbeitenden bei personalrechtlichen Fragen Unterstützung im Rekrutierungsprozess Mitarbeit bei HR-Projekten...

25 Jun
Personalberater/Consultant 100%
Location: Winterthur, Zurich
Salary: N/A

, Temporärvermittlung, Payroll Services, Ausgliederung und Auslagerung von ganzen HR-Prozessen, Karriereplanung, Talentförderung...